Bi lahko več počitnic izboljšalo vašo produktivnost? [30 držav v primerjavi]
Japonska, ki je znana po svoji radoholični kulturi, je dobila naslovnice, ko so poročali, da je njena vlada razmišljala o sprejetju zakona, ki bi prisilil delavce, da vzamejo dopust. Obstaja veliko razlogov, ki prispevajo k tako drastični odločitvi, vključno s pomislekom, da bi ta korak lahko pomagal oživiti japonsko gospodarsko rast po letih stagnacije..
Ampak ali je res tako preprosto? Več dni dopusta je enaka povečani produktivnosti?
Čeprav je na internetu napisanih veliko člankov (vključno z enim od naših), ki pravijo DA, manj delovnih dni vodi k večji produktivnosti, podatki so nepopolni ali običajno uporablja samo eno državo kot osrednjo točko. Mislili smo, da bomo podatke dali drug pogled in s tem veliko večji.
Torej, tukaj je, kaj smo storili
Morda ste naleteli na poročila, ki omenjajo Švica kot najbolj produktivna država, ki temelji na poročilu o globalni konkurenčnosti. Preučili smo metodologijo in ugotovili, da so indeksa globalne konkurenčnosti (GCI) kot “ustrezno oceno ravni produktivnosti in konkurenčnosti gospodarstva.”
Tehnično, višje je uvrščena država o tem poročilu, višja produktivnost države.
Tako smo uvrstili prvih 30 najbolj konkurenčnih držav po razvrstitvi po poročilu o globalni konkurenčnosti 2014/2015 in ugotovili, da so za primerjavo naštete naslednje štiri skupine podatkov:
- povprečni delovni čas na teden
- minimalni letni dopust, ki ga določa zakon
- starševski dopust, dodeljen vsaki državi
- starševski dopust po zakonu
Opomba: Tukaj so podatki pravilni, kot so bili vzeti iz njihovih virov februarja 2015. Naši viri so na voljo na dnu tabele.
Delovni čas in odhod po državah
Država | Delovni ur na teden | Najmanjši letni dopust (dnevi) | Plačani prazniki | Plačani dnevi počitnic | Starševski dopust |
(1) Švica | 30 ur * | 20 dni | N / A | 20 dni | 14 tednov |
(2) Singapur | 40 ur | 8-14 dni | 11 dni | 7 dni | 16 tednov |
(3) Združene države | 34 ur * | 0 dni; 6-20 dni (doe) | 0 dni | 0 dni | 0 dni |
(4) Finska | 32 ur * | 30 dni | 9 dni | 25 dni | 15 tednov |
(5) Nemčija | 27 ur * | 24 dni | 10-14 dni (odvisno od stanja) | 20 dni | 14 tednov |
(6) Japonska | 33 ur * | 10 dni; +1 prosti dan za vsak jos (največ: 20 dni) | N / A | 10 dni | 14 tednov |
(7) Hongkong | 40 ur | 7-14 dni (odvisno od yos) | N / A | 7 dni | 10 tednov |
(8) Nizozemska | 27 ur * | 20 dni | 10 dni | 20 dni | 16 tednov |
(9) Združeno kraljestvo | 32 ur * | 28 dni | 8 dni (9 za Škotsko) | 28 dni | 39 tednov |
(10) Švedska | 31 ur * | 25 dni | N / A | 25 dni | 480 dni |
(11) Norveška | 27 ur * | 25 dni | 2 dneva | 21 dni | 56 ali 46 tednov |
(12) Združeni arabski emirati | 40 ur | 2 dni / mesec za prvo leto; 30 dni za> 1 leto | 10 dni | 25 dni | 45 dni |
(13) Danska | 27 ur * | 30 dni | 9 dni | 25 dni | 52 tednov |
(14) Tajvan | 40 ur | 7-30 dni (odvisno od yos) | 25 dni | 7 dni | 8 tednov |
(15) Kanada | 33 ur * | 10 dni | 5-10 dni (odvisno od province) | 10 dni | 50 tednov |
(16) Katar | 40 ur | 15-20 dni | 10 dni | 15 dni | 50 dni |
(17) Nova Zelandija | 34 ur * | 20 dni | 11 dni | 20 dni | 14 tednov |
(18) Belgija | 30 ur * | 20-24 dni (odvisno od delovnih dni na teden) | 10 dni | 20 dni | 15 tednov |
(19) Luksemburg | 32 ur * | 25 dni (dodatnih 6 dni za invalide) | 10 dni | 25 dni | 16 tednov |
(20) Malezija | 40 ur | 8-16 dni (odvisno od yos) | 19 dni | 7 dni | 60 dni |
(21) Avstrija | 31 ur * | 30-36 dni (odvisno od yos) | 13 dni | 30/35 dni | 16 tednov |
(22) Avstralija | 32 ur * | 20 dni (25 dni za delavce v izmenah) | 9-11 dni | 20 dni | 18 tednov |
(23) Francija | 29 ur * | 30 dni (dodatnih 22 dni za> 35 delovnih ur na teden) | 1 dan | 25 dni | 16 tednov; 26 tednov za tretjega otroka. |
(24) Saudova Arabija | 48 ur | 21-30 dni (odvisno od yos) | 10 dni | 15 dni | 10 tednov |
(25) Irska | 35 ur * | 20 dni | 9 dni | 20 dni | 26 tednov |
(26) Južna Koreja | 42 ur * | 15-25 dni (odvisno od yos) | N / A | 15 dni | 90 dni |
(27) Izrael | 36 ur * | 10-28 dni (odvisno od yos) | N / A | 10 dni | 14 tednov |
(28) Kitajska | 44 ur | 5-15 dni (odvisno od yos) | 11 dni | 5 dni | 98 dni |
(29) Estonija | 36 ur * | 28 dni (odvisno od pogodbe) | N / A | 20 dni | 140 dni (dodatna 2 tedna za zdravstvene zaplete) |
(30) Islandija | 33 ur * | 24 dni | 12 dni | 24 dni | 90 dni |
* doe - odvisno od delodajalca; * yos - leto službovanja
Viri:
- 30 najbolj konkurenčnih držav, globalno konkurenčno poročilo
- Seznam zakonsko določenih minimalnih dopustov za zaposlitev po državah, Wikipedija
- * Povprečno letno število dejansko opravljenih ur na delavca, OECD
- Delovni teden in vikend, Wikipedija
- Starševski dopust, Wikipedija
Leaderboard
Zdaj razumemo, da zgornja tabela vsebuje tovornjak podatkov in kdo ima čas za počitnice skozi celico podatkov, kajne? V tem razdelku vam bomo podali povzetek za vsako kategorijo, v tem, kar bomo imenovali vodilne lestvice.
Začnimo z delovnim časom v tednu.
Države z največ delovnimi časi:
- 48 ur - Savdska Arabija
- 44 ur - Kitajska
- 42 ur - Južna Koreja
- 40 ur - Singapur, Hong Kong, Tajvan, Malezija, Katar, Združeni arabski emirati,
- 36 ur - Izrael, Estonija
Države z najmanjšim delovnim časom:
- 27 ur - Nemčija, Nizozemska, Norveška, Danska
- 29 ur - Francija
- 30 ur - Švica, Belgija
- 31 ur - Švedska, Avstrija
- 32 ur - Luksemburg, Avstralija
Če iščete državo, ki je na vrhu seznama najvišjega števila pooblaščenih letnih dopustov, preverite to:
Države z največ letnim dopustom (dnevi):
- 30 dni - Finska, Francija, Danska, Avstrija
- 28 dni - Združeno kraljestvo, Estonija
- 24 dni - Nemčija, Islandija
- 25 dni - Švedska, Norveška, Luksemburg
- 21 dni - Savdska Arabija
Države z najmanj letnim dopustom (dnevi):
- 0 dni - Združene države
- 5 dni - Kitajska
- 7 dni - Tajvan, Hong Kong
- 8 dni - Singapur, Malezija
- 10 dni - Izrael, Kanada, Japonska
Če se sprašujete, če imajo dnevi počitnic dejansko vpliv na produktivnost na delovnem mestu, potem so to lestvice, ki jih želite videti.
Države z najbolj plačanimi dnevi počitnic:
- 30 dni - Avstrija
- 28 dni - Združeno kraljestvo
- 25 dni - Finska, Švedska, Združeni arabski emirati, Danska, Luksemburg, Francija
- 24 dni - Islandija
- 21 dni - Norveška
Države z najmanj plačanimi dnevi počitnic:
- 0 dni - Združene države
- 5 dni - Kitajska
- 7 dni - Singapur, Hong Kong, Tajvan, Malezija
- 10 dni - Japonska, Kanada, Izrael
- 15 dni - Katar, Saudova Arabija, Južna Koreja
Starševski dopust, sporna tema za številne države, vključno z Združenimi državami. Tu so države, ki dajejo staršem veliko prostega časa, in tistim, ki niso.
Države z najdaljšim starševskim dopustom:
- 480 dni - Švedska
- 56 tednov - Norveška
- 52 tednov - Danska
- 50 tednov - Kanada
- 26 tednov - Irska
Države z najkrajšim starševskim dopustom:
- 45 dni - Združeni Arabski Emirati
- 50 dni - Katar
- 8 tednov - Tajvan
- 60 dni - Malezija
- 10 tednov - Hongkong, Saudova Arabija
Nazadnje, tukaj so lestvice najboljših na plačanih državnih praznikih, znane tudi kot prazniki, ki jih lahko vzamete, medtem ko ste še vedno na plačilni listi.
Države z najbolj plačanimi prazniki:
- 25 dni - Tajvan
- 19 dni - Malezija
- 13 dni - Avstrija
- 12 dni - Islandija
- 11 dni - Singapur
Države z najmanj plačanimi prazniki:
- 0 dni - Združene države
- 1 dan - Francija
- 2 dneva - Norveška
- 5 dni - Kanada
- 8 dni - Združeno kraljestvo
Vizualna pomoč
Našim bralcem, ki sprejmejo pristop tl; dr, je tu infografika, ki vam lahko pomaga bolje prikazati količino podatkov, ki jih tukaj ustvarijo naši prijatelji v Piktochartu.
Uredniška opomba: Ta infografika je na voljo na spletnem mestu Piktochart in je brezplačna.
Zaključek
Medtem ko so naše metode daleč od znanstvenih, ne vidimo vzorca, kjer bi več dni dopusta prispevala k višji produktivnosti ali konkurenčnosti določene države. Torej, še enkrat, podatki so tukaj in za vaš nadzor in razlago.
Sporočite nam, kaj mislite.